Chuyên viên tuyển dụng – Senior IT Recruiter

Giới thiệu chung

HBLAB với thế mạnh về Web & App, AI, chúng tôi đã và đang liên tục nghiên cứu, phát triển, tạo ra những giá trị tích cực cho xã hội. Trên hành trình nâng tầm chất lượng Việt Nam, HBLAB luôn kiếm tìm những con người nhiệt huyết tham gia vào đội ngũ nhân sự tài năng, hoài bão để cùng nhau học hỏi, phát triển và thành công.

Mô tả công việc

Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng và lên kế hoạch tuyển dụng các vị trí IT hoặc tiếng Nhật level từ Middle trở lên.

– Xây dựng và tạo nguồn ứng viên target từ những level cấp cao theo kế hoạch tuyển dụng. 

– Mở rộng liên tục nguồn ứng viên của các vị trí theo kế hoạch tuyển dụng. 

 – Tham gia và hỗ trợ tổ chức các sự kiện tuyển sinh, hợp tác doanh nghiệp từ các đối tác của Công ty

– Tham gia vào công việc truyền thông thương hiệu tuyển dụng của Công ty. 

– Tham gia đề xuất cải tiến công tác tuyển dụng cấp bộ phận và cấp Công ty … 

– Thực hiện tiếp nhận nhân sự mới theo Quy trình của Công ty.

– Thực hiện các công việc khác từ Trưởng bộ phận.

Yêu cầu công việc

– Có ít nhất 4 năm kinh nghiệm ở vị trí Chuyên viên tuyển dụng IT

– Có kinh nghiệm làm việc  tại các Công ty IT của Nhật là một lợi thế

– Có nhiều kinh nghiệm tuyển dụng các vị trí level từ middle trở lên

– Có lượng data ứng viên lớn với các vị trí cấp cao trong mảng IT như: Senior Dev, PM, Techlead, BrSE, IT Comtor, BA tiếng Nhật….

– Am hiểu và sử dụng tốt các kênh tuyển dụng, đặc biệt là các mạng xã hội trong hoạt động tuyển dụng: Facebook, Linkedin, Top CV, Vietnamwork, ITviec…

 – Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, quản lý công việc, phân tích, đánh giá tốt.

 – Giao tiếng tiếng Anh tốt là một lợi thế. 

Vì sao bạn yêu thích làm việc tại HBLAB

– Làm việc cùng những đồng nghiệp trẻ tài năng, đầy đam mê và nhiệt huyết.

– Môi trường thoải mái, năng động, chuyên nghiệp

– Lãnh đạo quan tâm mọi mặt tới nhân viên

– Được tư vấn và định hướng về career-path rõ ràng.

– Được chăm lo đào tạo kỹ năng mềm, các kỹ năng quản lý dự án, quản lý chất lượng.

– Cơ hội tiếp cận và nắm bắt các xu hướng công nghệ (AI, IoT, VR, AR …).

Quyền lợi chung

– Fix 13 tháng lương, thưởng KPI 6 tháng / lần,  package 14- 15 tháng lương /năm 

– Review lương 2 lần/ năm: tháng 4 và tháng 10

– Quỹ đào tạo: 3.000.000 VND/người/năm

BHXH, BHYT, BHTN  theo Quy định của Luật lao động và Quy định của Công ty

– Bảo hiểm sức khỏe cho CBNV từ 1 năm thâm niên trở lên

– Nghỉ lễ Tết theo Quy định của Nhà nước và kèm theo thưởng các ngày lễ lớn trong năm: 30/04; 01/05; 2/9; Tết,…

– Du lịch hằng năm: theo quy định của công ty, áp dụng với người lao động đã ký hợp đồng chính thức trước ngày ban hành quy định nghỉ mát

– Trợ cấp làm đẹp cho thành viên nữ hàng tháng: 200.000 VNĐ/người 

– 12 ngày phép/năm 

– Phụ cấp thâm niên, trợ cấp tiếng Nhật, thưởng chứng chỉ.

Thời gian làm việc: thứ 2 – thứ 6: 8h-17h30 (nghỉ thứ 7, chủ nhật), thời gian làm việc linh hoạt 8h-9h

Hạn nộp hồ sơ:

Urgent

Mức lương:

Up to 16.000.000 - 20.000.000 VNĐ

Chức vụ:

HR & Admin

Nơi làm việc:

Headquarter (Hà Nội)

Số lượng:

01

Các vị trí tương tự